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HR Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben

Du entwickelst Strategien zur Personalgewinnung und setzt diese durch zielgerichtetes Recruiting, Stellenanzeigen und Bewerbermanagement um.
Du begleitest neue Mitarbeitende durch strukturierte Onboarding-Prozesse und unterstützt ihre Weiterentwicklung durch Schulungen und Talentmanagement.
Als Ansprechpartner bist du für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden da – sei es bei arbeitsrechtlichen Fragen oder persönlichen Anliegen.
Du optimierst HR-Prozesse, stellst die Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben sicher und entwickelst unsere Vergütungsstruktur und passende Benefit-Bausteine weiter.
Du berichtest direkt an den Vorstand und unterstützt bei der Umsetzung der Unternehmensstrategie.
Du berätst den Vorstand als verantwortliche Person für den HR-Bereich im Rahmen von Organisationsentwicklung und weiterer personalrelevanter Maßnahmen.

Das zeichnet Dich aus

Du hast ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Weiterbildung.
Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich bestens mit Personalplanung, Recruiting und Mitarbeiterentwicklung aus.
Kommunikationsstärke, Empathie und Verhandlungsgeschick gehören zu deinen größten Stärken.
Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und findest für jede Herausforderung eine lösungsorientierte Herangehensweise.
Du hast Erfahrung mit HR-Software und digitalen Tools und bleibst in Sachen Employer Branding und Social Media Recruiting auf dem neuesten Stand.

Deine Vorteile

Interessante Projekte
Flache Hierarchien
Leistungsgerechte Vergütung
Attraktive Weiterbildungsangebote
Mobiles Arbeiten
Moderne Arbeitszeitmodelle
30 Tage Urlaub zzgl. 3,5 Tage gemäß Betriebsvereinbarung
Familienfreundliche Unternehmensausrichtung
Gesundheitsförderung
Corporate Benefits
Mitarbeiterevents
Kollegiales Miteinander und große Teamgemeinschaft
Offene und positive Unternehmenskultur
Kostenfreie Parkplätze

Interessiert?

Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbungen@hamborner.de. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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